طيف كامل من خدمات القوى العاملة - من الاستقطاب حتى التعيين وما بعده.
01التوظيف الدائم
الكفاءة المناسبة لنجاح مستمر على المدى الطويل. نقوم بتحديد وفحص وترشيح المرشحين للوظائف الدائمة في مختلف القطاعات، مع مراعاة توافق كل مرشح مع ثقافة شركتكم ومتطلباتها الفنية وخططها للنمو المستقبلي. تشمل خدمتنا مصادر الترشيح، والمقابلات، والتحقق من السجلات، والتفاوض على العروض الوظيفية — لضمان حصولكم على مرشحين جاهزين للمساهمة الفعالة من اليوم الأول.
02خدمات العلاقات الحكومية (GRO)
إدارة شاملة للعلاقات الحكومية — الإقامات، التأشيرات، والتوافق مع منصة قوى. يتولى موظفو العلاقات الحكومية لدينا كافة المعاملات المتعلقة بالعمالة والهجرة نيابةً عنكم. هذا يضمن بقاء منظومة العمالة لديكم متوافقة نظاميًا بالكامل، مع تفريغ فريقكم الداخلي من الأعباء الإدارية والورقية الحكومية.
03التوظيف المؤقت
فرق مرنة قائمة على المشاريع، متاحة عند الطلب. نوفر كوادر جاهزة ومفحوصة مسبقًا للمشاريع قصيرة المدى، أو فترات الذروة الموسمية، أو العقود المحددة — مما يتيح لكم توسيع أو تقليص قوتكم العاملة دون الأعباء المرتبطة بالتوظيف الدائم. تخضع جميع ترتيبات التوظيف المؤقت لأنظمة العمل السعودية بالكامل.
04التعهيد (Outsourcing)
خدمات مُدارة تعزز الكفاءة التشغيلية وتخفض التكاليف. نتولى المسؤولية الكاملة عن المهام غير الأساسية — من توفير العمالة إلى إدارة القوى العاملة يوميًا — لتتمكنوا من التركيز على نشاطكم الأساسي. يساهم نموذج التعهيد الخاص بنا في خفض التكاليف التشغيلية مع الحفاظ على مستوى الخدمة والامتثال النظامي.
05إدارة الرواتب
رواتب دقيقة، متوافقة نظاميًا، وفي وقتها المحدد. نتولى إدارة الرواتب من البداية إلى النهاية — حساب الرواتب، الامتثال لنظام حماية الأجور (WPS)، اشتراكات التأمينات الاجتماعية (GOSI)، ومستحقات نهاية الخدمة — بدقة تامة وصرف في الوقت المحدد كل دورة. هذا يخفف عن فريق الموارد البشرية لديكم أعباء إدارة الرواتب ومخاطر عدم الامتثال.
06التدريب والاستشارات في الموارد البشرية
تمكين الفرق وصياغة استراتيجية مستدامة للمستقبل. نصمم ونقدم برامج تدريبية تُعزز قدرات القوى العاملة، إلى جانب استشارات في الموارد البشرية تساعدكم على بناء السياسات، ومسارات التطور الوظيفي، واستراتيجية السعودة لتحقيق نمو مستدام.